大手求人サイト『リジョブ』が開催する、
リジョブアワード2023

働き方のダイバーシティ部門『キャリアセクション』にて
COVER HAIR グループの取り組みが≪BRONZE賞≫を受賞しました。

前回のアワード開催の2021年には、
「おもてなし」部門で≪優秀賞≫を受賞しており、
全2回のアワードで連続受賞させて頂いております。

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今回リジョブアワード2023で≪BRONZE賞≫に選ばれた背景としては、

COVER HAIR グループの教育の一環である『動画教育システム』の取り組みについて、
導入に至った経緯や、それによって得られた結果などを評価していただき、今回受賞いたしました。

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COVER HAIR グループの『動画教育システム』とは・・・？
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COVER HAIR グループでは「美容師としてやり続けられるサロン」を目指して、様々なキャリア教育を実施しています。
その中の1つの取り組みとして【動画教育システム】を導入しました。

在籍する全ての社員が、自身のスマホやタブレットで、教育マニュアルや勉強会の内容などを、
いつでもどこでも動画で視聴することができます。

これにより、例えば中途入社の技術者でしたら、技術や接客マニュアルを動画で学ぶことができるので、
美容師としての基本のスキルはあっても個社ごとに技術や接客のやり方が違う点を不安に思われる部分を払拭でき、
入社後の入客もスムーズに進めることができます。

また、入社したばかりで覚えることが多い時期には一度教えてもらったことを忘れてしまうことを誰しもが経験すると思いますが、
動画マニュアルで振り返りできるので教える側も教わる側も負担が少なく教育を進めていく事ができます。

上記の事例だけでなく、誰しもが平等に学べる環境づくりとして、時短社員で夜の勉強会に参加できないスタッフが、
勉強会の様子を動画で見ることができるので、時間に制限があっても水準の高い教育を満遍なく平等に受けることができます。

今回、COVER HAIR グループの取り組みを
このように評価して頂けたこと、大変嬉しく、光栄に思います。

関係者の皆さま、誠にありがとうございました。

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カバーヘア　バックオフィスでした。